Engagement

Eine soziale Verpflichtung, Menschen zu helfen, erwächst einem Unternehmen nicht nur aus der Ethik, sondern auch aus der Logik: Wie Menschen eine gute Ausbildung brauchen, um Arbeit zu finden, so brauchen Unternehmen (aus)gebildete Menschen, um Produkte und Dienstleistungen in höchster Qualität anzubieten.

Für komdat.com steht fest, dass eine nachhaltige soziale Arbeit bereits bei Kindern und Jugendlichen ansetzen muss, um Perspektiven für die Zukunft zu schaffen. Daher beteiligt sich komdat.com bei verschiedenen Organisationen und Initiativen:

Engagement

Stichwort „Nachhaltigkeit“:
SOS-Kinderdörfer

Die von Hermann Gmeiner gegründeten SOS-Kinderdörfer leisten seit mehr als fünf Jahrzehnten auf der ganzen Welt wertvolle Entwicklungsarbeit: Sie geben entwurzelten und chancenlosen Kindern und Jugendlichen ein Zuhause und vor allem langfristige Berufs- und Lebensperspektiven. Diese Arbeit, die nicht nur kurzfristig Not lindert, sondern nachhaltig wirkt und ganzheitlich am Gemeinwohl ausgerichtet ist, wird von komdat.com durch eine Patenschaft für ein Kinderdorf in Lekenik/Kroatien unterstützt.



Verein Kinderhilfe e.V

Der Verein Kinderhilfe e.V. engagiert sich für kranke und verletzte Kinder. Dazu gehört die Ausstattung von Rettungsfahrzeugen, Ambulanzen, Kinderkliniken und Kinderstationen der Krankenhäuser mit einem kleinen Helfer, der als Trostspender für kleine Patienten in Notsituationen schon viel gute Arbeit geleistet hat: „Knuddel-Ralphi“, auch bekannt als „Trösterteddy“, soll Kindern nach traumatischen Erlebnissen, z.B. einem Unfall, Ablenkung und Trost bringen. Inzwischen haben ca. 80 Krankenhäuser und DRK-BRK-Rettungsleitstellen den Trösterteddy in Anspruch genommen, insgesamt konnten schon über 30.000 Kinder mit einem Bärchen getröstet werden. Mit seiner Spende unterstützte komdat.com den Verein dabei, für Krankenhäuser in der Münchner Region einige der kuscheligen Tröster anzuschaffen.


Stichwort „Professionalität“:
Berufsausbildung

Professionalität entsteht durch Erfahrung. Und die Erfahrung hat uns gezeigt, dass in einer hochspezialisierten Branche wie dem Online-Marketing nur hervorragend ausgebildete Mitarbeiter erfolgreich für den Kunden tätig sein können. Deshalb bietet komdat.com jungen Schulabgängern die Möglichkeit, direkt aus der betrieblichen Praxis heraus ihre Kenntnisse und Fähigkeiten zu entwickeln. komdat.com sieht dieses Engagement nicht nur als sozialen Beitrag, dem sich Unternehmen heutzutage selbstverständlich verpflichtet fühlen sollten, sondern auch als Qualitätsvorteil: Mitarbeiter, die Ihren Job von der Pieke auf lernten, leisten durch ihr Know-How professionelle Arbeit für den Erfolg unserer Kunden.